陶二礦在抓好基層區隊干部建設中，大膽創新，科學管理，采取多種措施，抓好“三個強化”，夯實基礎，精心打造出一支技術精湛、作風過硬的干部職工隊伍，在安全管理工作中收到了實效。
強化班子建設，發揮戰斗堡壘作用。該礦在區隊建設中，通過開展民主評議黨員干部活動和黨員干部批評與自我批評活動，使廣大黨員干部從深層次發現自身問題，抓好整改、強化班組建設，發揮兵頭將尾的作用。該礦把好班組長的選拔關，深入開展“三無”班組競賽活動和“安全質量創水平”勞動競賽活動，使安全質量穩步提高。強化隊伍建設，調動職工主觀能動性。該礦堅持以人為本，通過脫產培訓和業余培訓相結合、集中培訓和分散培訓相結合、理論培訓和實際培訓相結合的方式，培養出一大批一專多能的復合型人才，并通過技術練兵比武等活動，選拔出業務精技能專的人才作為技術骨干和管理骨干進行培養，或作為中級和高級技工師的推薦標準，激發了廣大職工積極性，為提高區隊戰斗力奠定了堅實的基礎。
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