在上饒供電公司系統，一直盛傳著這些人的故事——“用我的真誠，換取你的滿意”的“十佳服務之星”孫饒軍；“只有工作著、奉獻著，才是美麗著”的女駕駛員李愛英；省“三八紅旗班”、久負盛名的“娘子軍”檢修分公司油化班等。她們揚巾幗風采，為電網增輝，是上饒供電公司女職工的杰出代表。
近年來，在1995年成立的上饒供電公司女工委號召下，該公司220名女職工熱情服務，奮發作為，辛勤耕耘，用根根銀絲點亮著全市的各個角落，用女性的溫柔架起了公司與顧客之間的橋梁，用點點滴滴的汗水夯實著供電事業大廈的基礎。
“梅花香自苦寒來”，辛勤的汗水換來了豐碩的成果，“上饒市婦女工作先進集體”、“上饒市巾幗文明示范崗”、“江西省巾幗文明示范崗”、兩度華中電力系統“女職工工作先進集體”、2009年6月獲得的全國“巾幗文明示范崗”就是最好的見證。
增強平臺創新 營造濃厚氛圍
為增強廣大女職工改革和創新意識，推動女職工學習新知識，掌握新技能，上饒供電公司工會女職工委以全面提高女職工素質為重點，積極搭建女職工建功立業平臺。
一方面，全力打造創業發展的平臺。在上饒供電系統女職工中深入開展“女職工素質提升”和“女職工建功立業”活動，號召廣大女職工立足本職，愛崗敬業，提升技能，爭做知識型女職工。為此，成立了活動領導小組，制定切實可行的實施細則，建立了女職工素質提升擋案。積極開展“十佳建功立業女職工標兵”的評選，樹立女職工學習的楷模；組織以“講誠信、樹形象、比貢獻”為主題的征文及格言征集活動，增強女職工的誠信意識，強化女職工的責任感和使命感；以倡導終身學習為理念，提高女職工學習、實踐能力和創新能力為目的開展“提升素質，奉獻企業”為主題的女職工讀書活動。
另一方面，創新發展和諧互動的平臺。結合家庭安全生產聯動活動，從今年7月開始，開展了“快樂、平安、幸福”露天影院展播活動。每周五晚上在職工生活區播放一場露天電影，影片以愛國主義題材、國際國內大片、動畫片為主，并在播放影片前插播安全警示教育片、安全生產家庭聯動活動的相關內容以及安全漫畫、安全警示語、安全格言等，進行安全警示教育，既豐富了職工的業余文化生活，又在職工家屬中營造了安全生產氛圍，達到寓教于樂的目的，共筑安全和諧的企業氛圍。
著力維權創新 維護女工權益
維護好女職工的合法權益和特殊利益，是工會女工委的基本職責和不可推卸的責任。
維護好女職工的合法權益。工會女職委堅決維護女職工的民主決策、民主參與、民主監督權利，保證女職工代表在職代會中達到相應比例。公司職代會代表117人，女職工代表30人。工會女職委積極參與企業改革、勞動用工及有關涉及和維護女職工權益的政策、制度的制定，做好勞動爭議調解工作，保障女職工的權益。
維護好女職工的特殊利益。在公司職代會上簽訂《女職工特殊權益保護專項集體合同》，并按照《合同》要求，每年組織女職工進行一次婦科普查和乳腺檢查，建立女職工身體健康檔案。為每一位在職女職工辦理“幸福互助保險”，保期三年，以幫助她們解除患重大疾病的后顧之憂。
維護好困難女性的生存權益。建立健全困難女職工、單親困難女職工檔案，大力開展“春蕾計劃”助學活動，女工委共和12名困難女童結成對子，資助她們完成9年義務教育，取得了良好的社會反響
創新活動重點 增強凝聚和諧
“有活動才有活力，有作為才有地位”。該公司工會女職委結合自身實際，精心設計，開展了一系列豐富多彩的活動。
開展活動，增強凝聚力。女工委以慶祝“三八”國際勞動婦女節為契機，舉辦上饒供電系統女職工登山活動、健美操、跳繩、拔河、環城跑等比賽，展示了上饒供電女職工積極向上的精神風貌。組織“電力巾幗志愿者”服務隊，走上街頭，開展電力生產和安全知識的宣傳。組織公司女職委員參加市婦聯舉辦的“女工干部禮儀與團隊精神塑造”講座，充分調動了她們參與建設和諧企業的積極性，并積極參加婦聯舉辦的各類活動。舉辦了“上饒供電系統女職工手工藝品制作比賽”，共收到15個單位選送的作品50件。在江西省電力系統女職工手工藝作品展出期間，女職委推薦的多幅作品以創意獨特、制作精美、寓意豐富的特點，吸引了無數觀眾的眼球，贏得了評委的一致青睞，在29個單位選送的256件作品中一舉奪得五個一等獎中的前四名，二等獎一名，并以嚴謹完善的組織榮獲優秀組織獎。
開展活動，關注女性健康。舉辦以“關愛女性健康”為主題女性健康知識專題講座，特聘專家教授就女性的自我保健和婦科常見病、乳腺疾病的預防和治療進行了知識講座，受到了女職工的熱烈歡迎，讓職業女性在繁忙的工作之余也學會關愛自己，倡導健康生活。
開展活動，推進家庭和諧。開展“十佳和諧家庭”創評活動，通過評審會評審、基層投票、辦公網絡公示、黨政聯席會決定，評選出公司“十佳和諧家庭”，營造和諧向上的家庭氛圍。
突破自身建設 提升工作水平
“打鐵還須自身硬”。作為公司專門從事女職工工作的部門，該公司女工委在自身建設，組織建設，制度建設等方面突出重點，以自身工作水平的提高，作為做好全體女職工工作的基礎。
首先，加強學習，不斷提高認識問題、分析問題和解決問題的能力和水平。其次，從本單位女職工工作的實際出發，切實轉變工作作風，注重調查研究，提高源頭參與和服務女職工的工作水平。再次，按照《工會女職工委員會工作條例》的要求，認真履行工作職責，進一步建立健全組織機構、工作制度、維權機制，確保女職委各項工作規范有序地開展，努力把自身建設成為廣大女職工信賴的組織。
巾幗不墜青云志，平凡崗位競風流。面對公司發展方式的轉變和電網發展方式轉變的新挑戰、新機遇，上饒供電公司女工們正感到肩上的擔子和責任越來越重，在今后的工作中，她們將一如既往地以執著的敬業精神，百折不饒、自我加壓、與時俱進，充分發揮好“半邊天”的作用，為“巾幗文明示范崗”這面鮮艷旗幟增光添彩，為上饒電網又好又快發展作出更大的貢獻。
安全文化網 m.zltai.com