近日，開封第一河務局在全體黨員中開展了“五個表率”承諾活動，進一步加強黨員干部隊伍建設，轉變黨員干部工作作風，增強服務意識，提高自我約束能力，推動該局治黃及經濟建設又好又快發展。
該局所有參與承諾黨員，緊緊圍繞做“自覺學習的表率、愛崗敬業的表率、服務群眾的表率、遵紀守法的表率、弘揚正氣的表率”，結合崗位職責和黨員自身情況作出承諾----每年至少辦一件實事，讓群眾看到公開承諾帶來的實效。
為了嚴格規范承諾程序，該局重點抓好黨員“提”諾、黨組織“審”諾、黨員簽名“定”諾、公開“示”諾、黨員“踐”諾、民主“評”諾等六個基本環節。黨員“提”諾，即結合年度工作目標確定承諾事項，黨員結合崗位要求，提出個人的承諾內容。黨組織“審”諾，即召開各支部黨員大會進行醞釀討論，對黨員提出的承諾內容進行審查把關，重點審查承諾內容的可行性。黨員簽名“定”諾，即召開黨員和群眾代表大會，每個黨員向大會宣讀承諾內容，并與黨組織簽訂承諾書。公開“示”諾，即設立黨員承諾公開欄，將黨員的承諾內容、聯系電話和監督電話向群眾公布，時刻提醒黨員履行諾言，督促黨員時時處處發揮先鋒模范作用。黨員“踐”諾，即黨員對確定的承諾事項要制定措施、落實責任，明確時限、抓好落實，以實際行動履行承諾。對落實承諾確有困難的，建立幫扶機制，采取“上幫下”、“一幫一”、“多幫一”等方式，幫助黨員履行承諾。民主“評”諾，即每年年底，黨員要在自評的基礎上，向黨員及群眾逐項說明承諾內容落實情況，接受黨員群眾評議。評諾采取分類分層的方式進行，對領導干部從“班子成員、分管部門、一線職工、職工代表”四個層面進行評議，對普通黨員實行黨員互評、群眾幫評、領導點評、組織終評，確保民主評諾工作公平公正。
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