陶二礦將安全隱患排查管理辦法運用到日常管理工作中，在全礦每一個重點崗位的管理人員及副科級以上管理人員都要進行廉政隱患排查，切實讓廉政隱患“隱”而不“現”。
該礦推行的廉政隱患排查如煤場驗收人員與客戶串通、更換煤種以好充次損公肥私、接受客戶吃請賄賂、利用職權對客戶吃拿卡要等內容。為使排查收到實效，排查內容以條目的形式懸掛在崗位責任制牌板上，既便于該崗位職工提前預知本崗位的廉政風險，排查廉政隱患，采取措施預防廉政事故的發生，又能使周邊職工群眾對操作崗位工作人員履行工作職責情況進行監督，實現動態下的廉政監督和過程控制，保證權力運用的陽光操作。目前，該礦已對全礦副科級以上管理人員和重點管理崗位擬定了具體的廉政隱患防范程序文件，建立了詳盡的全礦各級各類管理人員和關鍵崗位工作人員廉政培訓計劃，重點加強了管理干部任前廉政教育、任中經常性教育和專題培訓制度，堅持礦務區務班務“三級”公開和職代會民主評議干部制度、管理干部述職述廉制度進行公開保廉，設立了廉政意見箱、廉政公開欄、廉政監督電話和廉政網頁等進行民主監督，切實將各類廉政隱患消滅在萌芽狀態。
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