為認真貫徹愛民實踐活動的指導精神，確實體現愛民工作的深入，尋烏大隊再接再厲，繼續開展“大走訪”活動。自“大走訪”活動開展以來，尋烏交警大隊以“五進”為依托，采取“警民座談會”、“民警交心會”等形式，了解當前客運企業生產、群眾生活等涉及公安交通管理工作民生方面的困難和問題，傾聽群眾的意見和建議，切實從人民群眾反映強烈的問題抓起，從人民群眾不滿意的事情改起，有力的促進了大走訪活動的開展，不斷改進隊伍的自身形象和工作作風，和諧了警民關系。
在尋烏縣公安局副局長、交警大隊長楊長淦同志的高度重視、提前部署、提早行動和狠抓落實下。2月20日，由尋烏交警大隊副大隊長袁建斌帶領民警走訪縣汽車公司和客運公司，一落座，副大隊長便開誠布公地說：“今天我專門帶領民警到企業來征求意見……我們今天絕不是為了搞形式、走過場的，不是坐一坐就拍屁股走人了事，而是打算實實在在下來摸摸底兒。”聽后，博得客運公司全體工作人員的陣陣掌聲。座談會首先由副大隊長對今年春運工作的圓滿成功表示熱烈祝賀，期間通過多放的協同配合，形成整體優勢，圓滿完成了關系民生的春運工作，給予了充分的肯定。隨后，副大隊長袁建斌向與會人員講述了我們公安機關開展“公安民警大走訪”的目的和意義，并表示在活動中，組織民警深入基層，深入群眾，通過開展“五進四送”等活動，集中排查化解矛盾糾紛，集中排查整治安全隱患，集中收集人民群眾、社會各界意見和建議，切實做到聽民聲、訪民意、察民情、排民憂、解民難、護民權，更好地構建和諧警民關系，通過活動的開展進一步贏得社會各界和廣大人民群眾對公安交通管理工作的關心理解和支持。
座談會上氣氛熱烈，與會人員暢所欲言，公司業主和司機都紛紛表達各自的意見，同時不斷地解決所提出的問題。進客運企業“大走訪”，目的是要加強交管部門與客運企業的交流，促進警民關系更趨和諧，也使客運企業更加理解、配合、支持交管部門的工作。同時大隊將陸續進轄區各客運企業大走訪，將“大走訪”愛民實踐活動不斷引向深入。最后，大隊發放了調查問卷表，虛心征求客運業主和司機對交通安全管理各項工作的寶貴意見和建議。
“在走訪中發現問題，在交流中解決問題，解決問題之后給企業一個滿意的答復。”這種真心實意的態度和真抓實干的作風，為企業送來了一股暖暖的春風，使警企之間產生了強烈的感情共鳴、動力共振，也令被走訪的企業感到了前所未有的震蕩。
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