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廣豐供電召開職代會 明確2010年工作要求

2010-02-09   來源:安全文化網    |   熱度:   收藏   發表評論 0
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  2月8日,廣豐縣供電公司三屆三次職工(會員)代表大會暨2010年工作會議在公司十二樓會議室召開,來自公司各單位(部門)的102名代表齊聚一堂,共商公司發展大計,謀劃公司美好明天。廣豐公司領導班子全體成員和公司部分離退休老同志代表也出席了會議。

  會議表彰了公司2009年度的先進單位及個人,全面總結了2009年工作,認真分析了當前面臨的形勢與挑戰,就公司2010年工作作出部署。會議還聽取和審議了經理工作報告、財務工作報告、審計工作報告、關于職工自用電方案說明報告以及三屆二次職代會提案落實暨本次職代會提案立案情況等工作報告。代表們也為公司發展紛紛建言獻策。

  該公司經理程振宇在會上作《實事求是 把握機遇 在科學實踐中發展廣豐電力事業》的主題報告。報告總結和回顧了公司2009年的工作,安排部署了2010年工作。報告指出:2009年是公司深入開展學習實踐活動、積極應對國際金融危機影響的一年。公司以科學發展觀為統領,積極響應省、市公司和縣委、縣政府的決策部署,加快推進“兩個轉變”,深入實施“四化”管理,積極策應擴大內需的政策措施,防范經營風險,統籌安排,突出重點,取得以下幾點成績:一、安全生產局面和電力供應持續穩定;二、電網建設和改造有序推進;三、共度時限加強經營管理;四、內部管理得到強化;五、隊伍建設力度加大;六、優質服務水平進一步提升;七、黨的建設和企業民主管理深入推進;2010年將是實施公司三年重點發展計劃、推進改革發展的關鍵一年。完成全年各項目標任務,關鍵是準確把握發展方向,堅定信心,搶抓機遇,迎難而上,全力做好以下幾項工作。一、強基固本,推進安全生產平安發展;二、嚴格標準,推進一流電網快速發展;三、降損增效,推進用電營銷健康發展;四、勤儉節約,推進經營效益持續發展;五、循規為綱,推進專業化管理規范發展;六、精細管理,推進班組化建設創新發展;七、勇爭排頭,推進優質服務跨越發展;八、人才強企,推進隊伍建設協調發展;九、凝聚力量,推進黨建和企業文化建設穩健發展;十、合弦共進,推進民主管理和諧發展。加快推進“兩個轉變”不動搖,堅持加強“三個建設”不動搖。堅持加快推進“四化”工作不動搖,堅持強化“五種觀念”不動搖,促進公司又好又快發展,為開創公司工作新局面做出新的更大的貢獻!為在科學實踐中發展廣豐電力事業而努力奮斗!

  會上,公司經理程振宇、黨委書記張立平同志代表公司與所屬各供電所、基層單位、機關部門簽訂了經營管理、黨風廉政建設、優質服務、安全生產等責任書。

  最后,會議由公司黨委書記張立平同志總結講話,張書記指出這次會議是面對新形勢謀劃未來、部署工作的一次重要會議,會議內容豐富時間短,組織有序規模大,效果良好任務重。希望今后在公司黨政領導下,通過各位代表和廣大員工的群策群力、團結一心、無私奉獻、開拓進取,用智慧和汗水開創出無愧于時代的輝煌業績,共建廣豐縣供電公司更加興旺美好的未來!隨后在激昂的《國際歌》的歌聲中,廣豐供電有限責任公司三屆三次職工(會員)代表大會暨2010年工作會議緩緩落下帷幕。

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