日前，陶二礦黨委書記和礦長親自為來自基層單位的十名優秀通訊員頒發了聘書，并賦予他們三大權利：可直接列席礦（區科）各種會議；可直接到各單位和部門調閱各種數據等資料；可直接向上級報刊媒體投遞稿件。此舉，讓基層通訊員乘上了“采訪快車”，加速了該礦通訊報道工作的進程。
作為黨委工作重點之一，陶二礦通訊報道工作在今年一度“疲軟”，尤其外宣工作，與兄弟單位存有一定差距。為此，該礦及時組織全礦通訊員進行了座談與專題分析，并召開了“2010年通訊報道攻堅會”。針對礦區寫作力量薄弱，這一制約新聞宣傳工作發展的“瓶頸”，該礦采取“內辦班互學、外請教提高”措施的同時，實施了“向優秀通訊員下聘書”的有效方法：通過稿件統計，將歷年寫、登稿件最多的基層通訊員進行排序，然后，取前十名為優秀通訊員，并頒發“聘書”。
礦黨政通過這種形式，明確了通訊員責任的同時，還賦予了其權利，增強了通訊員的責任感、使命感和榮譽感。拿到聘書的通訊員陳洪恩高興地說：以往寫稿只能寫本單位的新聞素材，礦區其他單位的新聞事件，因不好意思采訪，摸不準情況而不敢寫，現在好了，有礦黨政做后盾，咱到哪兒采訪都理直氣壯。女通訊員王麗紅說：“現在黨委書記、礦長都能采訪咨詢，我一定會寫出較為深刻、較為有影響的優秀新聞稿件”。拿到“聘書”的銷售部、洗煤廠、回采區等通訊員還滿懷激情地向礦黨政遞交了“加強自身建設，搞好新聞寫作”為主要內容的決心書。
據悉，這種等同于“記者證”的聘書，將每年進行評定一次，根據通訊員實績考核進行調整。
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