近日，薛村礦為了健全、完善、規(guī)范“四無班組”安全競賽活動(dòng)，深化“四無班組”安全競賽的考核制度，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工安全意識(shí)，最大限度調(diào)動(dòng)了職工參與安全的積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)了全礦安全生產(chǎn)。

　　該礦本著如何開展好“四無班組”安全競賽活動(dòng)和最大限度體現(xiàn)公平與公正，進(jìn)一步提高班組工作效率及參與競賽的積極性，積極與各基層的管理人員及班組長進(jìn)行了討論溝通，通過總結(jié)整理各方人員對(duì)目前的“四無班組”安全競賽活動(dòng)的見解和建議，進(jìn)一步細(xì)化了深化“四無班組”安全競賽考核制度，決定將“四無班組”安全競賽考核內(nèi)容以現(xiàn)場安全為主，而安全確認(rèn)、應(yīng)知應(yīng)會(huì)、正規(guī)操作等安全內(nèi)容也全部列入考核序列，進(jìn)行全方位評(píng)定，并嚴(yán)格實(shí)行一票否決制，凡是發(fā)生重傷事故或二級(jí)以上非傷亡事故一票否決該單位年度所有評(píng)先資格，發(fā)生輕傷事故的一票否決該班組年度所有評(píng)先資格，發(fā)生嚴(yán)重三違的否決該班組季度評(píng)先資格。同時(shí)，在原有的競賽獎(jiǎng)勵(lì)基礎(chǔ)上，將各參賽單位未納入“四無”班組及“四無”優(yōu)秀個(gè)人考核的管理人員，該礦將以其他形式對(duì)他們予以獎(jiǎng)勵(lì)，從而激勵(lì)他們更好的做好本職工作，有效促進(jìn)各單位及班組的安全生產(chǎn)工作取得了新的明顯進(jìn)步。