對企業決策層的安全教育可以采用定期培訓，持證上崗，根據國家人事部門和國家經委的規定中可了解到，企業領導安全教育的形式主要是崗位資格的安全培訓認證制度教育，這是一種非常有力和有效的安全教育形式。通過學習，認識安全生產的知識，體驗和經歷事故的教訓，采用研討法和發現法來達到教育的目的。
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