機車設備的“慣性”故障、一線職工的“慣性”“兩違”,屢屢見諸各類文件、總結、匯報,久之,不少人便產生“慣性”思維:安全生產中存在“慣性”問題,正常。雖然,有些問題的存在已經“年紀”很大。
于是,設備質量大檢查、大整治活動不止一次地搞,每次發現的問題都似曾相識;調車專項整治長期開展,什么時候去查,發現的問題都是問題庫里的老面孔;職工“兩紀”經常抓,打盹睡覺的問題總是抓不完。這些,我們當它是慣性問題之所以存在的合理解釋,還是我們與慣性問題較量的徹底失敗呢?
雖然,客觀實際是后者,可不少人愿意認為是前者。
是前者,似乎就說明了管理者已盡力,是職工和設備積重難返;是前者,不少人將一套老拳腳耍得風生水起,折騰得人困馬乏,雖然用處不大,卻也能落個“措施得力”“收效斐然”?墒侨绻呛笳,是否就默認了這些慣性問題我們是無力解決的,是打算要讓它長期存在的?
當然,不是。
所以,應該拋開這塊已經爛掉的遮羞布,向慣性問題進攻,盯住它們,消滅它們!
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