川煤集團達竹公司白臘坪礦業分公司結合實際，扎實開展安全宣傳教育工作，努力構筑安全防線，促進了公司安全生產。
該公司健全安全宣傳教育機制，做到月初有安排、月中有檢查、月底有考核，形成了責任明確、層次清晰、落實到位的安全宣傳教育工作體系。利用多種形式宣傳企業安全文化，經常開展安全知識有獎競賽活動和包保組成員到基層隊進行安全宣講，不定期地組織開展事故案例分析會、安全知識培訓、“三違”人員現身說教等活動，增強了員工的安全防護能力。引導員工學會算安全事故的“政治賬、經濟賬、家庭賬、榮譽賬”，使員工牢固樹立“安全第一”意識。建立“三違”罰金返還制度，對易發生“三違”的人群進行重點幫教，并與他們簽訂安全聯保合同。舉辦“三違”行為識別培訓班，讓員工在工作崗位識別“三違”行為，杜絕“三違”現象發生，使員工由“要我安全”向“我要安全”、“我會安全”轉變。
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