兗礦山西天池公司堅持一手抓安全、一手抓穩定，做實安全基礎建設，做好節日維穩工作，努力消除不安全因素和不和諧音符，力保節日期間安全穩定大局。
該公司利用安全辦公會時間，全面分析了當前面臨安全形勢的嚴峻性和極端重要性，要求全體干部職工思想認識再緊弦，工作部署再細化，管理考核再嚴格，行為作風再轉變，從安全意識方面入手查思想、從管理方面入手查漏洞、從習慣性“三違”方面查不足，切實消除思想麻痹、僥幸心理、管理松懈等現象。各基層單位按照節前、節中、節后階段性工作，超前制定了安全技術措施，并嚴格遵循業務部室把關-分管副總師審核-總工程師終審的工作流程，進行了嚴格審核，確保了各項防范措施更有針對性、更具操作性、更富成效性。
該公司堅持好事做好、好事做實的原則，走訪慰問困難職工62人次，發放慰問金23600元，并為和順籍困難職工發放了面粉、大米等生活必需品，同時借助春節期間走訪慰問困難職工這一時機，認真了解困難職工工作、生活和家庭情況，力所能及的幫助他們解決實際困難，切實用真心送真情、用大愛送溫暖、用行動送溫馨。為確保礦區治安穩定環境，下發了《關于做好2010年春節期間治安穩定工作的通知》，對節日期間的人員管理、治安管理、制度執行、信息傳遞等工作做出了明確規定和要求。加大對不穩定因素的排查消除工作力度，嚴格執行四定五包工作責任制和每日信訪“零報告”制度，領導干部積極主動下基層、進班組、到宿舍，靠上做好職工的思想政治工作，跟蹤了解職工的思想動態，扎實有效地做好留勤人員的思想政治工作，對發現的帶有傾向性、苗頭性等方面的問題，及時分析、及時處理、及時消除，確保礦區和諧穩定。
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