孟州黃河河務結合本局的工作實際,在科學管理、謀求發展的同時，注重以多種形式來提高全局干部職工的業務素質。
以人為本是科學發展的核心，孟州河務局領導班子深知干部職工的業務素質是本局發展的必要因素，對全局經濟發展起著關鍵作用。在保證完成本職工作的同時，以多種形式督促職工學習：1、加強政治學習，教育干部職工牢固樹立正確的人生觀。2、實行“以師帶徒、老輕結合、互幫互學”的學習方式，加強年輕干部職工實際操作訓練，掌握實際工作能力。3、對局內急需人才，抽調優秀干部職工進行脫產培訓。4、普通干部職工制定學習計劃，定期進行檢查督促，把學習作為月考核及年終考核的重要內容。
通過以上方式的學習，在全局干部職工中形成良好的學習氛圍，使大家的業務素質有了很大提高，為孟州局今后的發展打下了堅實的基礎。
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