二0一二年安全保衛工作總結
一年來在公司領導的關心和領導下,在各部門的鼎力支持下,保衛科堅持“以防為主”的工作方針,克服了點多、面廣、周邊治安形勢復雜等困難,確保公司人員和財產的安全,維護有序的生產秩序和安定的生活環境。
在2011年度中,共發生各類案件 起。火災 起;交通事故 起,報交警部門處理 起,公司內部調解處理 起;盜竊案件共 起,報公安機關偵查處理 起,公司內部調查處理 起;對公司員工違規 人次進行批評教育,為各部門協助辦理證件 人次,辦理戶口手續 人次,為協助員工 余人次。多次組織對員工進行防火安全知識培訓,對公司外來人口進行規范管理;嚴格按規定把好進出廠區的人員、車輛、物品并做好各項登記手續。
現將一年來主要工作總結如下:
在公司某某某的直接領導下,我科狠抓安全防范各項措施的落實和保衛隊伍建設工作,從而加強了保衛隊伍的領導。加強執勤制度、檢查督促各項措施的落實,工作上做到有計劃、有部署、有檢查、有記錄、有匯報、有措施。并經常深入各部門、生產一線了解保衛隊伍建設、值勤、遵紀守法等有關情況,完善各種規章制度和保衛隊伍建設的有效措施。在值勤中做到三加強(即惡劣氣候加強巡邏、逢節假日加強巡邏、要害部位加強巡邏)和四勤(即勤巡、勤問、勤查、勤記錄)。使安全保衛工作各項規章制度和安全防范措施落到實處。
一、加強教育,努力提高保衛隊伍整體素質。一是堅持學習制度,組織全體保衛人員認真學習鄧小平理論,三個代表重要思想和黨的文件精神以及報刊時事,結合實際不斷增強保衛人員愛崗敬業和忠于職守的責任心,以廠為家的主人翁思想。二是加強法制教育,增強法制觀念,根據不同階段實際情況,邀請公安干警、消防官兵到工業園授課,使大家增強了法制觀念和防盜、防火、防破壞、防災害事故的意識,提高了值勤、處事的能力。三是注重培訓,常抓不懈,平時堅持個人操練與集體操練相結合,不斷提高了警員的技能業務素質和處理突發事件能力,年內安全保衛工作沒出現原則上的差錯,受到了上級部門的好評。
二、加強管理,確保安全,防患于未然。為確保做好安全防范工作。保衛人員忠于職守,堅持24小時全天候值勤和帶班責任制,帶頭遵紀守法,嚴格遵守各項規章制度,沒有發現違法亂紀行為。在值勤中盡力做到熱情、禮貌、文明、負責。同時,加強巡邏,密切注視園區每個角落動態,發現不安全隱患及時處理。認真做好防火安全工作,適時對全體人員進行防火安全知識培訓和實地施教消防器材、設施的使用方法,提高防火安全意識和滅火技能,定期對防火安全和消防器材進行檢查,發現問題及時處理。如今年發生的廠外燒荒導致野草火災蔓延,由于及時發現、果斷處置,未造成財產損失。其次認真做好公司內部管理。根據具體情況,積極配合有關部門,加強內部管理,實行員工上下班和平時進出工業園一律佩帶胸卡;對來訪人員及客戶進出工業園加強登記制度,杜絕社會上閑散人員進入園區擾亂秩序;對外來人口加強管理,特別是對物業維護、花草管理人員實行逐個登記在冊,統一管理;同時積極配合公安機關加強外來人口管理工作;加強交通安全教育。積極聯系縣交警大隊干警對公司員工進行交通安全培訓。通過圖片、宣傳欄等形式宣傳教育,提高了員工交通安全意識,盡最大的努力控制減少交通意外事故的發生。
三、牢記宗旨,熱心服務。通過認真學習,全體保衛隊員牢記職責,始終把公司和廣大員工的利益放在首位,“急員工之所急,想員工之所想”。一年來,我科在認真做好本職工作外,積極配合有關部門做好各項工作,努力為公司員工分憂,為確保公司員工有一個安全舒適的居住環境,保衛科自今年 月份接管員工宿舍管理后,制定并完善宿舍各項規章制度,先后組織人員整頓合并 多棟宿舍樓 間次,調整宿舍人員 人次,維修宿舍門窗 扇,整合現有宿舍資源,組織專人定期進行檢查,發現問題、隱患及時整改。為確保公司業務需要和生產正常運行,協助辦理證件 余人次、辦理戶口手續 人次;在巡邏中發現員工摩托車沒有上鎖或鑰匙沒有收起來近 輛次,從而減少員工不必要的損失。同時,對員工生病或發生意外事故的,值勤人員都能及時送到就近醫院治療,并想辦法及時通知其家屬。
回顧一年來的工作,我們也深感2012年工作中存在有很多不足,如個別值勤人員工作中姿態不端莊、精力不集中、玩手機、吸煙、副班脫崗等現象。我們有信心,有決心在新的一年里,發揚優良作風,克服存在不足和缺點,認真工作,爭取讓領導滿意,讓員工放心。
在此同時對2013年的安全工作提出一些設想,一是加強教育學習,組織全體保衛人員認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,三個代表重要思想及黨的文件精神以及報刊時事,結合實際不斷增強愛崗敬業和忠于職守的責任心,以廠為家的主人翁思想,努力提高保衛隊伍整體素質。二是繼續加強各種業務學習,提高工作效率,增強了法制觀念和防盜、防火、防破壞、防災害事故的意識,提高了值勤、處事的能力。三是進一步加強管理,嚴格要求。狠抓安全防范各項措施的落實和保衛隊伍建設工作,加強保衛隊伍的領導。加強帶班制度、檢查督促各項措施的落實,及時了解保衛隊伍建設、值勤、遵紀守法等有關情況,完善各種規章制度和保衛隊伍建設的有效措施。四是牢記宗旨,熱心服務,值勤中盡力做到熱情、禮貌、文明、負責,忠于職守,堅持24小時全天候值勤,遵紀守法,嚴格遵守各項規章制度,把公司和廣大員工的利益放在首位。
成績只能說明過去;展望2013年,我們充滿信心。盡管任務依然艱巨,可以說是困難仍多、挑戰仍大,但我們深信,在公司領導的關心支持下,全體保衛人員必將以更加昂揚的斗志、忘我的熱情,開拓進取,探索創新,為公司的持續發展和平安穩定保駕護航。
ХХХХХ公司保衛科
2012年12月25日
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