案例

　　某公司精餾塔正常工作壓力為0.8兆帕，設(shè)計單位設(shè)計時氣化管上選用一段金屬波紋管膨脹節(jié)來補償管道因溫度、壓力變化而產(chǎn)生的位移，在一次檢修過程中，該公司用金屬軟管更換了原金屬波紋管膨脹節(jié)，在生產(chǎn)過程中，當系統(tǒng)溫度、壓力波動時，金屬軟管突然破裂，導(dǎo)致大量有毒氣體泄露，經(jīng)及時處理避免了事態(tài)的進一步擴大。經(jīng)調(diào)查得知：在訂購金屬波紋管膨脹節(jié)時，公司總經(jīng)理為節(jié)省資金，將金屬波紋管膨脹節(jié)更改為金屬軟管，設(shè)備負責人提出兩者不能相互替代的意見時，總經(jīng)理未予采納。

　　點評

　　《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。金屬軟管不具備金屬波紋管膨脹節(jié)的溫度、壓力補償功能，在該公司設(shè)備負責人提出兩者不能相互替代時，未能引起公司總經(jīng)理的重視，仍決定使用金屬軟管，最終導(dǎo)致了事故的發(fā)生。

　　提示

　　一）、生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員，應(yīng)當由有關(guān)主管部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格后方可任職；

　　二）、企業(yè)在檢修、安裝設(shè)備過程中要嚴格按照設(shè)計要求，使用符合要求的配件；

　　三）、生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有權(quán)對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告；有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得因從業(yè)人員對本單位安全生產(chǎn)工作提出批評、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。