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HSE管理體系——編制審核工作文件

2011-06-21   來源:安全文化網(wǎng)    熱度:   收藏   發(fā)表評論 0

  審核工作文件是指審核員在現(xiàn)場審核中所使用的審核檢查表和審核記錄、不符合報告、審核報告以及首末次會議簽到等表格。認(rèn)證機(jī)構(gòu)一般對審核所需的各類文件都已編制并負(fù)責(zé)印制了統(tǒng)一格式的表格。因此,編制審核工作文件主要是由審核員根據(jù)受審核方的文件和其他信息資料編寫審核檢查表,以使審核工作有序而有效地進(jìn)行。

  現(xiàn)場審核中需用到的審核工作文件主要有以下幾種:

  —審核計劃;

  —審核檢查表;

  —審核任務(wù)分配表;

  —審核計劃日程表;

  —首末次會議簽表;

  —審核記錄;

  —不符合報告;

  —不符合項分布表;

  —HSE管理體系審核報告。

  審核組應(yīng)根據(jù)以上工作文件的作用和特點,設(shè)施一套規(guī)范化的表格,使現(xiàn)場審核按照預(yù)定的要求進(jìn)行。

  1.檢查表的作用

  1)使審核員保持明確的審核目標(biāo)

  現(xiàn)場審核中會出現(xiàn)各種各樣的問題,借助檢查表,審核員可以保持審核主題的方向。即使有些偏離審核方向時,檢查表也可起到提醒和警示的作用。

  2)明確受審核部門所需審核的主要要素和內(nèi)容

  3)確保審核工作的系統(tǒng)和完整

  在審核組內(nèi),審核任務(wù)各有分工,審核組長正是通過對檢查表的審查,來把握審核的總體情況。現(xiàn)場審核時,審核員則依據(jù)檢查表審核,保證審核內(nèi)容沒有遺漏,使審核程序規(guī)范化和系統(tǒng)化,從而確保審核工作的系統(tǒng)性和完整性。

  4)保持審核的節(jié)奏和連續(xù)性

  現(xiàn)場審核是一項高節(jié)奏而緊張的活動,由于審核的時間有限,不允許在某個問題上或某個區(qū)域逗留時間過長,依據(jù)檢查表的安排,審核員可以控制時間,掌握進(jìn)度,使審核連續(xù)進(jìn)行,而不是跳躍式審核。

  5)確保審核的正規(guī)化

  依據(jù)檢查表提問題,易于使審核保持連續(xù)和系統(tǒng)化,使所提問題有的放矢,且使受審核方感到審核員的審核有針對性有充分的準(zhǔn)備,體現(xiàn)出審核員的專業(yè)性和正規(guī)性。

  6)作為重要的審核記錄

  檢查表中一般都設(shè)有“審核記錄”欄,通過檢查表可以反映審核員審核的內(nèi)容、查實的證據(jù)以供審核員現(xiàn)場審核記錄有關(guān)的事實,檢查表是審核檔案中的重要原始資料。

  2.檢查表的內(nèi)容及格式

  現(xiàn)場審核的方法很多,采用較多的一般是按要素審核和按部門審核的方法,如檢查表通常是由各個認(rèn)證機(jī)構(gòu)根據(jù)自己的規(guī)定要求設(shè)計的統(tǒng)一表格,一般應(yīng)包括以下內(nèi)容:

  (1)受審核部門,審核時間、審核員姓名;

  (2)審核的依據(jù)。一般是填寫標(biāo)準(zhǔn)的要素名稱和編號,受審核方體系文件的名稱或作業(yè)指導(dǎo)書。

  (3)審核項目和要點:依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)或文件,列出審核的內(nèi)容,主要解決“查什么”的問題。

  (4)審核方法:列出審核的步驟和具體方法,主要解決“怎么查”的問題。

  (5)審核與跟蹤記錄:供現(xiàn)場審核時記錄審核結(jié)果,檢查表的確立要靈活多樣,不應(yīng)硬性規(guī)定具體格式,檢查表的部局和格式,通常有兩種多形式,一種是“問—答”形式,答案是“是”或“否”;另一種是“問題—結(jié)論”形式。

  3.檢查表的編制方法

  編制檢查表是審核員必須掌握的一項基本功,也是一項技術(shù)性較強(qiáng)的工作。編制一份指導(dǎo)性較好的檢查表,對審核員的審核工作是很有幫助的。

  1)編制前的準(zhǔn)備工作

  在編制之前,要認(rèn)真閱讀受審核方的體系文件,了解受審核部門所從事的活動和體系文件對該部門的各項要求,了解該部門可能存在的危害與影響因素,查閱有關(guān)HSE法律法規(guī)文件要求。

  2)編制檢查表的要點

  檢查表的編制,主要是根據(jù)審核準(zhǔn)則或受審核方的文件,列出“審核要點”和“審核方法”。

  (1)關(guān)于審核要點:

  ①要根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的要求和受審核方的體系文件的要求,逐項列出要審核的內(nèi)容;

  ②要注意邏輯順序。

  (2)關(guān)于審核方法:

  對應(yīng)審核要點列出審核的具體方法,包括抽樣數(shù)。具體的審核方法應(yīng)包括以下三個方面:

  ①“去哪里”,說明去哪個部門、哪個區(qū)域檢查;

  ②“找誰查”,說明找哪些人來回答問題和證實;

  ③“怎么查”,說明要查哪些文件、資料、記錄等證據(jù),包括現(xiàn)場的觀察。

  以上是編制檢查表的四項原則,即“查什么、去哪查、找誰查、怎么查”

  3)編制和運(yùn)用檢查表的注意事項

  (1)編制檢查表要周密考慮,既要考慮受審核部門所涉及標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要素,也要考慮要素的邏輯關(guān)系,另外還要考慮法律法規(guī)及其他要素。

  (2)檢查表中提出的審核內(nèi)容應(yīng)以SY/T6276—1997標(biāo)準(zhǔn)、相關(guān)法律法規(guī)要求和受審核方的體系文件的規(guī)定為依據(jù),而不能以審核員自己的觀點或要求作為審核依據(jù)。

  (3)抓住重點,抽樣應(yīng)有代表性。

  (4)檢查表應(yīng)按預(yù)審核和認(rèn)證審核分別編制,由于兩個階段審核的側(cè)重點不同,因此針對同一要素的審核,編制檢查表時在深度和廣度上應(yīng)反映出兩個階段不同的審核要求。

  (5)審核組長負(fù)責(zé)對檢查表進(jìn)行審查,以保證審核的完整性。

  (6)在現(xiàn)場審核中,根據(jù)實際情況可以對檢查表的內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。

  (7)檢查表是審核員的工作文件,應(yīng)妥善保管,不應(yīng)提交給受審核方。

  (8)靈活運(yùn)用檢查表,不要逐條照本宣科,變成生硬的你問我答式的檢查過程。


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