“瞅瞅，我們班的這發(fā)電負(fù)荷曲線圖調(diào)控多穩(wěn)，怎么樣，該喊我聲師傅吧？”只聽甲班班長小王得意地對接班的乙班班長大劉炫耀道。

　　“哼，什么了不起，我們班這月安全生產(chǎn)可是突破了零違章的記錄哦！”大劉也不服氣道。

　　“我們維修班組這月回收、重復(fù)利用壞、廢棄設(shè)備可是在全礦名列前茅哦，好幾個工人都上了光榮榜哦！”維修班長老韓也樂呵呵地來湊熱鬧了。

　　聽了山東肥城礦業(yè)集團(tuán)曹莊煤礦電廠這三位職工的對話，筆者了解道，原來這是該礦“三比三做”競賽活動中的故事。為實現(xiàn)“安全、效益”雙豐收，培養(yǎng)一支外美內(nèi)實、素質(zhì)過硬的職工隊伍，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的動力，由該礦團(tuán)委牽頭，在廣大職工中廣泛開展了“三比三做”競賽活動，激勵廣大職工立足崗位，比效益，賽安全。

　　“三比三做”即比學(xué)知識、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)，做學(xué)習(xí)型員工；比勤儉節(jié)約、精打細(xì)算，做節(jié)約型員工；比安全第一，上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活，做安全型員工。通過不斷加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，濃厚安全氛圍，選樹“安全之星”等措施，不斷將活動深入到每個生產(chǎn)區(qū)隊班組，從根本上提高職工的安全操作技能和自身素質(zhì)，使每個職工都樹立強(qiáng)烈的安全意識、節(jié)約意識，讓安全生產(chǎn)成為一種自覺的行為習(xí)慣，讓節(jié)約意識延伸到每個職工身邊。