某單位每實現(xiàn)一個安全百日，都要組織干部職工對身邊的安全隱患進行盤點，筆者認(rèn)為，此項活動有利于及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，值得推廣和借鑒。時下，個別單位實現(xiàn)階段性安全目標(biāo)后，干部職工容易產(chǎn)生“松口氣，歇歇腳”的思想，此時如不及時盤點安全隱患，不及時大力進行整治，各類安全問題就可能乘虛而入，興風(fēng)作浪。
盤點安全隱患與總結(jié)經(jīng)驗同樣重要，因為，不能及時發(fā)現(xiàn)問題是安全管理上最大的問題。及時盤點安全隱患可以幫助干部職工認(rèn)清安全形勢，把握安全工作的關(guān)鍵，讓干部職工在成績面前始終保持清醒的頭腦，冷靜看待已取得的安全成績，發(fā)現(xiàn)工作中的不足之處，并針對存在的問題和隱患，查找根源所在，及時對癥下藥。
目前，正值全路深入開展安全大反思、大檢查活動之際，希望更多的單位能從盤點安全隱患的做法中得到啟迪，通過及時盤點安全隱患，讓干部職工從中受到教育和鞭策。
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