職工申請職業病認定的依據是什么？
2011-05-17
來源:安全文化網
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按照《工傷保險條例》規定，職工是否患有職業病并享受工傷待遇，應滿足以下條件：一是與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；二是醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。而是否構成職業病，要具備相關4個要件：患病者必須是企業、事業單位或者個體經濟組織中的勞動者；必須在從事職業活動的過程中產生的；必須是因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等職業危害因素引起的；必須是國家公布的職業病分類和《職業病目錄》所列的10大類115項中的職業病之一。這4個要件中，缺少任何一個要件，都不屬于《職業病防治法》所稱的職業病，也就不能享受工傷保險待遇。