提到職業(yè)病，人們腦海中常常浮現(xiàn)出一則則有關(guān)顯露職業(yè)特點(diǎn)的笑話，但如果真正把職業(yè)病當(dāng)作職場(chǎng)人面臨的一個(gè)問題來看的話，許多人未必能笑得出來。
    衛(wèi)生部上月通報(bào)了２００２年全國(guó)職業(yè)衛(wèi)生情況，我國(guó)職業(yè)病統(tǒng)計(jì)發(fā)病例數(shù)繼２００１年打破近１０年來新病例逐步減少的趨勢(shì)以來，２００２年發(fā)病總例數(shù)仍較２００１年有所增加，全國(guó)３０個(gè)省、自治區(qū)、直轄市共報(bào)告各類職業(yè)病人１４８２１例，較２００１年增加了１２．１％。

職業(yè)病范圍加大
    從２００２年５月１日起，我國(guó)的《職業(yè)病防治法》開始正式實(shí)施。《職業(yè)病防治法》規(guī)定，職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
    根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，衛(wèi)生部會(huì)同勞動(dòng)和社會(huì)保障部發(fā)布了《職業(yè)病目錄》。這一目錄規(guī)定的職業(yè)病有塵肺病、職業(yè)性放射性疾病、職業(yè)中毒、物理因素所致職業(yè)病等共１０類１１５種疾病。
    廣義上的職業(yè)病其實(shí)不僅僅包括塵肺病、慢性苯中毒等表現(xiàn)為明顯癥狀的病例，并不為體力勞動(dòng)者所“專有”，光環(huán)籠罩下的白領(lǐng)們也很容易患上不同程度的職業(yè)病。
    “白領(lǐng)”是一個(gè)幸福的字眼，它代表了一定的身份、地位、收入、生活質(zhì)量、工作環(huán)境，但如今，“計(jì)算機(jī)綜合征”、“職業(yè)性過勞綜合征”等詞匯越來越頻繁地和白領(lǐng)們聯(lián)系在一起。醫(yī)學(xué)專家稱，臨床調(diào)查表明，長(zhǎng)期坐辦公室的白領(lǐng)容易罹患多種職業(yè)病，西方學(xué)者將這類職業(yè)病統(tǒng)稱為“白領(lǐng)綜合征”。

危害及其成因
    有專家把辦公室白領(lǐng)受到的職業(yè)危害分為４種：工作量大、時(shí)間長(zhǎng)、節(jié)奏快、腦力工作過度使人們感到焦慮、緊張，長(zhǎng)期高負(fù)荷工作導(dǎo)致精神系統(tǒng)障礙和心血管疾病；長(zhǎng)時(shí)間伏案、站立、久坐或工作方式不當(dāng)引起肌肉筋骨酸痛；超時(shí)超量視屏作業(yè)帶來的視覺緊張、視疲勞、視力衰退和精神高度緊張；密閉、通風(fēng)性差的寫字樓帶來的建筑物綜合征。
    嚴(yán)重的職業(yè)病給白領(lǐng)們的身體健康帶來很大傷害。單就電腦操作來說，據(jù)報(bào)道，北京職業(yè)病防治研究所從１９９６年到１９９８年連續(xù)３年對(duì)電信行業(yè)、電視臺(tái)、報(bào)社激光照排車間的電腦作業(yè)人員進(jìn)行的調(diào)查顯示，３０％左右的被調(diào)查者不同程度患有頸肩腕綜合征，６０％左右的被調(diào)查者由于經(jīng)常注視熒光屏，導(dǎo)致眼肌高度緊張，長(zhǎng)期疲勞，出現(xiàn)視力下降。另據(jù)報(bào)道，長(zhǎng)期不間斷地操作計(jì)算機(jī)而導(dǎo)致“暴盲”的事件，在國(guó)內(nèi)外都有發(fā)生。
    企業(yè)由眾多的個(gè)體人構(gòu)成，員工身體健康遇到傷害，輕則影響自身工作效率，重則可能導(dǎo)致整體工作環(huán)節(jié)難以銜接，企業(yè)經(jīng)營(yíng)受阻。
    據(jù)專家分析，職業(yè)病的形成主要有三方面原因：一是勞動(dòng)者對(duì)職業(yè)病的范圍和危害缺乏必要的認(rèn)識(shí)和重視，防范意識(shí)差。北京道銳思管理技術(shù)有限公司首席管理顧問周波說，由于大多數(shù)職業(yè)病以及職業(yè)對(duì)健康的危害發(fā)展緩慢，因此不易引起重視。人才的競(jìng)爭(zhēng)，加上一些企業(yè)動(dòng)輒裁員增效，許多員工就消極地認(rèn)為能保住飯碗已經(jīng)不錯(cuò)，面對(duì)種種壓力也不愿言說，壓力增大，又無法自我調(diào)整，容易誘發(fā)各種職業(yè)病。
    二是缺乏明確而規(guī)范的法律保護(hù)。受我國(guó)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的限制，目前職業(yè)病防治的重點(diǎn)是危害嚴(yán)重的職業(yè)病，針對(duì)腦力勞動(dòng)者職業(yè)病防范并未納入職業(yè)病防治法的范圍，沒有嚴(yán)格意義上的法律規(guī)定，這部分人得不到相應(yīng)的補(bǔ)償和保護(hù)。
    三是用人單位缺乏職業(yè)病防范意識(shí)。周波認(rèn)為，職業(yè)病危害著員工的身體健康，但出于經(jīng)營(yíng)成本上的考慮和對(duì)職業(yè)病認(rèn)識(shí)不足，關(guān)于這個(gè)公開的秘密許多企業(yè)見怪不怪，他們認(rèn)為只要能創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益就行。結(jié)果，在這些企業(yè)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益背后，犧牲的是勞動(dòng)者的健康。

應(yīng)提高防范意識(shí)
    有關(guān)專家稱，２００２年職業(yè)病報(bào)告總病例上升，除實(shí)際發(fā)病數(shù)上升外，還與用人單位和勞動(dòng)者的職業(yè)病防治意識(shí)有一定提高、職業(yè)病發(fā)病報(bào)告與往年相比較為及時(shí)和全面及在專項(xiàng)整治中勞動(dòng)者健康檢查相對(duì)普遍有關(guān)。但由于許多企業(yè)和員工都對(duì)職業(yè)病防治知識(shí)還不甚理解，專家建議有關(guān)部門應(yīng)致力于通過一些宣傳教育和健康促進(jìn)的項(xiàng)目以及政府指導(dǎo)等方面的工作，來進(jìn)一步保護(hù)企業(yè)員工的健康和權(quán)益，建立企業(yè)內(nèi)的職業(yè)健康質(zhì)量管理體系也迫在眉睫。