所謂親情安全文化，就是利用親人特殊的情感聯(lián)系和利益關系，通過動員、教育、征集、感染等方法，把親人的情感因素持續(xù)不斷地融入到職工的腦海中，使職工從對親人的珍惜上增強自我保護的責任感、壓力感，進而在行動上杜絕違章操作，防止事故的發(fā)生。筆者認為，這種做法值得大力推廣。
很久以來，親人在保障安全生產(chǎn)的獨特作用，一直為人們所接受。很多安全諺語就從中而來。像“平時多張婆婆嘴，勝過事后媽媽心”、“別讓家人操心變痛心”、“安全人人抓，幸福千萬家”、“高高興興打工，安安全全回家”等等，都是從親人的角度出發(fā)，來提醒當事者要遵章守紀，不要違章操作。但將這一做法上升到文化的高度，并在一個單位內(nèi)部大張旗鼓地宣傳貫徹，包括舉辦座談會、征集安全用語、評比賢內(nèi)助等活動，就顯得熱烈且充滿人情味，自然比單純的說教要易于被接受，況且親人在這當中的所起的作用，非一般人所能代替。一個人擁有和睦的家庭生活，當然是感到幸福的，有了這種幸福感能不對生命倍加珍惜嗎？化作行動，也就更加努力。說到底，誰也不愿意將一個人乃至一個家庭的幸福毀在一起事故上。因而親情安全文化值得大力推廣。