遼寧省安全生產監督管理局關于印發
《遼寧省勞動防護用品監督管理辦法》的通知

各市安全生產監管局：

　　為加強和規范勞動防護用品監督管理，保障從業人員的生命安全與健康，根據《中華人民共和國安全生產法》、《勞動防護用品監督管理規定》、《遼寧省勞動保護規定》及有關法律法規，省安全生產監督管理局制定了《遼寧省勞動防護用品監督管理辦法》，現印發給你們，請結合本地區實際情況認真貫徹落實。

二○○六年十二月十八日

遼寧省勞動防護用品監督管理辦法

　　第一章 總則

　　第一條 為加強和規范勞動防護用品監督管理，保障從業人員的生命安全與健康，根據《中華人民共和國安全生產法》、《勞動防護用品監督管理規定》、《遼寧省勞動保護規定》及有關法律、行政法規，結合我省實際情況，制定本辦法。

　　第二條 凡在遼寧省行政區域內從事勞動防護用品生產、經營、使用和檢驗的單位（煤礦除外），適用本辦法。地方法規有規定的，從其規定。

　　第三條 本辦法所稱勞動防護用品，是指由生產經營單位為從業人員配備的，使其在勞動過程中免遭或者減輕事故傷害及職業危害的個人防護裝備。

　　第四條 勞動防護用品分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。

　　特種勞動防護用品目錄由國家安全生產監督管理總局確定并公布；未列入目錄的勞動防護用品為一般勞動防護用品。

　　第五條 省安全生產監督管理局對在遼寧省行政區域內從事勞動防護用品生產、經營、使用和檢驗情況實施綜合監督管理。

　　縣級以上安全生產監督管理部門對在本行政區域內勞動防護用品的生產、經營、使用和檢驗的情況實施具體監督管理。發現有違法行為，應當立即予以糾正。

　　第六條 特種勞動防護用品生產實行安全標志管理；特種勞動防護用品銷售實行認證管理；外省進入我省銷售勞動防護用品的企業，實行登記備案管理。

　　第七條 特種勞動防護用品安全標志管理由國家安全生產監督管理總局指定的特種勞動防護用品安全標志管理機構實施；特種勞動防護用品銷售認證管理和外省進入我省銷售特種勞動防護用品的企業登記備案管理由省安全生產監督管理局負責組織實施。

　　第二章 勞動防護用品生產

　　第八條 生產勞動防護用品的企業應當具備下列條件：

　　（一）有工商行政管理部門核發的營業執照；

　　（二）有滿足生產需要的生產場所和技術人員；

　　（三）有保證產品安全防護性能的生產設備；

　　（四）有滿足產品安全防護性能要求的檢驗與測試手段；

　　（五）有完善的質量保證體系；

　　（六）有產品標準和相關技術文件；

　　（七）產品符合國家標準或者行業標準的要求；

　　（八）法律、法規規定的其他條件。

　　第九條 生產特種勞動防護用品的企業，必須取得特種勞動防護用品安全標志證書，并在取得安全標志證書30日內，向省安全生產監督管理局登記備案。

　　第十條 生產勞動防護用品的企業應當按其產品所依據的國家標準或者行業標準進行生產和自檢，出具產品合格證，并對產品的安全防護性能負責。

　　第三章 勞動防護用品經營

　　第十一條 銷售勞動防護用品的單位應具備下列條件：

　　（一）有工商行政管理部門核發的營業執照；

　　（二）有滿足經銷產品相適應的經營場地、資金和儲存條件；

　　（三）經營管理人員應熟悉國家相關安全生產法規、政策和有關勞動防護用品發放標準、產品標準及相關規定；

　　（四）經銷人員應熟悉和了解勞動防護用品的相關知識，能為用戶正確介紹勞動防護用品的性能、特點和使用常識；

　　（五）有經營勞動防護用品驗收、保管、定期檢查和失效報廢管理制度，并能為用戶提供良好的售后服務。

　　第十二條 銷售特種勞動防護用品的單位應由省安全生產監督管理部門審查認證，取得特種勞動防護用品銷售證書。外省進入我省銷售勞動防護用品的企業應取得省安全生產監督管理部門頒發的登記備案證書。

　　第十三條 銷售勞動防護用品的單位不得銷售假冒偽劣勞動防護用品和無安全標志的特種勞動防護用品。

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　　第四章 勞動防護用品檢驗

　　第十四條 勞動防護用品檢測檢驗機構必須取得國家安全生產監督管理總局認可的安全生產檢測檢驗資質，并在批準的業務范圍內開展勞動防護用品檢測檢驗工作。

　　第十五條 對勞動防護用品生產企業、銷售單位和外省企業進入我省銷售的勞動防護用品，安全生產監督管理部門可以委托國家安全生產監督管理總局批準的勞動防護用品檢測檢驗機構進行不定期的勞動防護用品安全防護性能檢驗，檢驗費用由被檢驗單位承擔。

　　第十六條 勞動防護用品檢測檢驗機構應當嚴格按照有關標準和規范對勞動防護用品的安全防護性能進行檢測檢驗，并對所出具的檢測檢驗報告負責。

　　第十七條 新研制和開發的勞動防護用品，應當對其安全防護性能進行嚴格的科學試驗，并經具有勞動防護用品檢測檢驗資質的機構檢測檢驗合格后，方可生產、經營、使用。

　　第五章 勞動防護用品配備與使用

　　第十八條 生產經營單位應當按照《勞動防護用品選用規則》（GB11651－89）和國家、省頒發的勞動防護用品配備標準以及有關規定，為從業人員配備勞動防護用品。

　　第十九條 生產經營單位應當安排用于配備勞動防護用品的專項經費，不得以貨幣或者其他物品替代應當按規定配備的勞動防護用品。

　　第二十條 生產經營單位為從業人員提供的勞動防護用品，必須符合國家標準或者行業標準，并在產品的有效期內使用，不得超過使用期限。

　　生產經營單位應當督促、教育從業人員正確佩戴和使用勞動防護用品。

　　第二十一條 生產經營單位應當建立健全勞動防護用品的采購、驗收、保管、發放、使用、報廢等管理制度，并按勞動防護用品的使用性能要求，在使用前對其安全防護性能進行必要的檢查或檢驗。

　　第二十二條 生產經營單位不得采購和使用無安全標志的特種勞動防護用品；購買的特種勞動防護用品須經本單位的安全生產技術部門或者管理人員檢查驗收。

　　第二十三條 從業人員在作業過程中，必須按照安全生產規章制度和勞動防護用品使用規則，正確佩戴和使用勞動防護用品；未按規定佩戴和使用勞動防護用品的，不得上崗作業。

　　第六章 勞動防護用品監督管理

　　第二十四條 生產、銷售、使用勞動防護用品的單位應自覺接受安全生產監督管理部門的監督管理。

　　第二十五條 生產、銷售勞動防護用品單位的主要負責人、管理人員、質檢人員應經過專門技術培訓，熟練掌握勞動防護用品知識。

　　第二十六條 生產、銷售和使用勞動防護用品的單位，應把勞動防護用品安全知識教育培訓納入企業總體安全教育中，建立培訓制度，制定培訓計劃。

　　第二十七條 各級安全生產監督管理部門依法對勞動防護用品使用情況和特種勞動防護用品安全標志進行監督檢查，督促生產經營單位按照有關規定為從業人員配備符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品。

　　第二十八條 安全生產監督管理部門對有下列行為之一的生產經營單位，應當依法查處：

　　（一）不配發勞動防護用品的；

　　（二）不按有關規定或者標準配發勞動防護用品的；

　　（三）配發無安全標志的特種勞動防護用品的；

　　（四）配發不合格的勞動防護用品的；

　　（五）配發超過使用期限的勞動防護用品的；

　　（六）勞動防護用品管理混亂，由此對從業人員造成事故傷害及職業危害的；

　　（七）生產或者經營假冒偽劣勞動防護用品和無安全標志的特種勞動防護用品的；

　　（八）其他違反勞動防護用品管理有關法律、法規、規章、標準的行為。

　　第二十九條 生產經營單位的從業人員有權依法向本單位提出配備所需勞動防護用品的要求；有權對本單位勞動防護用品管理的違法行為提出批評、檢舉、控告。

　　安全生產監督管理部門對從業人員提出的批評、檢舉、控告，經查實后應當依法處理。

　　第三十條 生產經營單位應當接受工會的監督。工會對生產經營單位勞動防護用品管理的違法行為有權要求糾正，并對糾正情況進行監督。

　　第三十一條 生產、銷售、檢測檢驗和使用單位違反本《辦法》規定的，依據《安全生產法》、《勞動防護用品監督管理規定》等法律法規和規章的規定進行處罰。

　　第七章 附則

　　第三十二條 特種勞動防護用品銷售證書有效期三年。

　　第三十三條 特種勞動防護用品銷售證書審核細則由省安全生產監督管理局制定。

　　第三十四條 本辦法由省安全生產監督管理局負責解釋。

　　第三十五條 本辦法自2007年1月1日起施行。