摘 要：企業管理說到底是對人的管理，加強企業安全文化建設，提高干部職工安全文化素質，才能超越傳統安全管理的局限，用安全文化建設去提升安全管理，建立安全生產長效機制，筑牢企業安全生產的基石，促進企業快速發展。關鍵詞：安全文化建設;安全理念;安全文化素質
　　
　　安全是人類永遠的主題，職工安全文化素質是安全生產的保證，是企業快速發展的基石。提高職工的安全文化素質，樹立正確的安全價值和安全行為準則，是落實“安全第一，預防為主”方針的戰略措施，是組織發動職工群眾“群策群力，群防群治”搞好安全生產的群眾基礎。
　　
　　1 加強企業安全文化建設，促進企業安全管理向縱深發展
　　
　　1.1 加強企業安全文化建設，進一步強化“以人為本”的管理理念?
　　企業管理說到底是對人的管理，企業文化建設的出發點，正在于提高干部職工的安全文化素質，形成“關愛生命，關注安全”的輿論氛圍。人是生產力中最活躍的、最具有決定性的因素，只有充分發揮人的積極性、主動性、創造性，才能發展生產力。安全工作事關職工的生命和健康，關系到每一個家庭的幸福，安全文化是企業安全工作的靈魂，其核心是“以人為本” ，最終目標是防止事故，抵御災害，維護健康。
　　
　　1.2 加強企業安全文化建設，讓安全理念成為一種習慣?
　　在市場經濟條件下，企業處于激烈的競爭狀態，擴大生產規模，完善產品結構，占領市場，取得好的經濟效益是企業的共同追求，而企業要有好的效益，必須有一個安全穩定的環境。有許多企業一場事故就損失百萬，甚至更多，造成的家庭悲劇更是令人心痛不已。?
　　鐵路企業安全生產事關國家和人民群眾的生命財產安全和社會穩定。長期以來，鐵路企業始終把安全生產放在突出的位置，管理不斷加強，投入不斷加大，但是，事故仍然不斷發生，危及安全的隱患仍然大量存在。?
　　職工的安全自主管理也正是安全生產管理向深層次發展的需要。在鐵路跨越式發展，尤其是在鐵路實施第六次大提速后，由于列車運行速度越來越快，制動距離加長，列車疾弛過程中四周氣流越來越強，所以，不僅對各種技術、設備的要求提高了，也對從業人員安全素質提出了更高的要求。要保證人的行為、設施和設計等物態和生產環境的安全性，更好地預防事故的發生，達到安全生產的目的，就需要從人的基本素質出發，建立以“人”為核心內容的企業安全文化新對策和新手段，進行系統安全文化建設，使安全生產管理實現規范化，科學化，有效控制、減少事故發生，從而保證安全生產長周期，良性循環發展。

　　2 腳踏實地，循序漸進，切實推動企業安全文化建設
　　
　　2.1 抓緊、抓好、抓實各種形式的安全培訓?
　　 提高職工的安全文化素質，提高安全意識，是實現企業安全生產的前提。無數的事故原因調查都證明了安全意識的淡漠常常直接導致事故的發生。 要提高職工的安全文化素質，首先必須抓好各種形式的安全培訓。接受安全教育和培訓是職工應盡的義務，也是職工的合法權益。企業各級管理部門、各級領導者都應該積極參與安全教育培訓的管理工作，維護和保障職工接受安全教育、培訓的權利。
　　
　　2.2 啟動、啟用多種形式，啟迪職工群眾的“安全第一”理念?
　　企業應啟動、啟用圖書、報刊、講座、電視、電影、展覽、演講、征文、知識競賽等多種形式寓教于樂，潛移默化地收到提高職工安全文化素質的效果。積極開展職工喜聞樂見的安全技術練兵，技術表演，提合理化建議，職工身邊無違章等群眾性活動，多方位的滲透安全文化，引導職工增強安全意識，有效預防事故發生，把事故消滅在萌芽狀態。
　　
　　2.3 全員、全心、全過程地營造提高安全文化素養的氛圍、環境?
　　職工個人安全素質的提高，往往要依靠群體效應的引導，企業領導層、管理層應該著力為職工群眾創造一種“誰遵守安全行為規范誰有利，誰違反安全行為規范誰受罰”的管理環境，大張旗鼓地樹立正面典型、宣講安全生產標兵的成功經驗。持之以恒，使職工將遵守安全行為規范變成自覺自愿的行動。?
　　隨著高新技術的不斷出現與應用，人們的安全認識進入了本質安全論階段，“安全第一，預防為主”這是當前各企業安全管理期望達到的目的。預防型安全管理是現代科學安全管理一個重要標志。企業安全文化建設作為企業預防事故的一個重要基礎工程，必將促進企業安全管理工作在生產實踐不斷強化、完善，實現由粗放型管理到集約型管理的轉化。變“事故處理、事后防范為”為“本質安全，超前預防”，使安全思想、安全方法實現質的飛躍。