安全文化建設以提高勞動者安全素質為主要任務，具有保障安全的重要意義。工會肩負著維護職工利益和組織、教育職工群眾的職能，在以安全文化建設為載體，加強安全生產監(jiān)管，不斷提高職工的安全意識和安全技能，積極營造“人人講安全、處處保安全”的良好氛圍等方面，發(fā)揮著不可代替的作用。

　　一、在營造安全文化氛圍，滲透安全理念上發(fā)揮組織作用。

　　在建設安全文化過程中，工會通過開展各種活動，把廣大職工群眾組織起來，使他們成為建設企業(yè)安全文化的主要力量。首先工會要利用自身的組織網絡，發(fā)動職工群眾參與安全生產監(jiān)督和管理，強化職工的安全意識和行為規(guī)范，把企業(yè)的安全宗旨、理念、目標和利益納入到職工個人的思想體系之中。其次，各級工會組織應利用開展“安康杯”競賽活動這個載體，更好地發(fā)揮工會組織的參與作用和組織作用。再次，工會組織應充分運用職代會和平等協(xié)商集體合同這兩個工作機制，積極建立職工代表視察安全生產情況制度和企業(yè)負責人向職代會匯報安全生產情況制度，抓好集體合同中勞動安全衛(wèi)生條款的簽訂、履約和事故隱患整改級民主評議企業(yè)主要領導干部安全生產工作、安全設施及經費投入使用等項工作。

　　二、在安全文化陣地建設中積極發(fā)揮教育職工，提高安全意識作用

　　工會組織作為“職工之家”，應從維護職工利益的角度出發(fā)，利用廣播、電視、刊物、網絡、墻報等載體，向廣大職工群眾宣傳貫徹黨和國家的安全生產方針和政策，教育職工“愛自己、愛家庭、愛企業(yè)，必須注重安全生產”。

　　同時，認真研究現實條件下企業(yè)安全工作的新特點和發(fā)展規(guī)律，研究職工的行為規(guī)律及各類事故中的人為因素等，在安全目標、安全宗旨、安全理念、安全管理、安全價值觀等方面進行理論指導，強化企業(yè)的安全文化建設。

　　三、在企業(yè)的生產經營中，積極配合行政發(fā)揮安全監(jiān)督保障作用

　　企業(yè)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定離不開安全生產，必須貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針。工會組織應積極配合行政加強安全生產的監(jiān)督管理，強化安全生產責任制的貫徹落實，積極參與安全生產檢查、安全事故的調查處理，配合行政開展安全性評價和危險源分析與預控活動，監(jiān)督安全生產崗位操作規(guī)程、安全規(guī)章制度的建立和完善以及貫徹執(zhí)行情況，將安全思想融入到工會教育工作之中，安全監(jiān)督融入到工會日常工作之中，安全管理融入到活動之中。

　　四、在凝心聚力實現安全目標上積極發(fā)揮促進作用

　　安全文化建設的目的是為了加強企業(yè)安全生產，工會在安全文化建設中，應突出以人為本，逐步培育廣大職工正確的價值觀念、道德規(guī)范和行為準則，使廣大職工群眾從文化理念上形成共識——安全是企業(yè)永恒的主題，從而增強企業(yè)的凝聚力、親和力和向心力，使廣大職工在企業(yè)安全文化建設中既是實踐者，又是企業(yè)生產經營中建功立業(yè)的主力軍。