安全反思切忌“泛思”
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每當事故發生后，各個單位都會及時開展安全大反思大檢查活動。
事實證明，把事故作為鏡子，查找我們安全生產上存在的薄弱環節和不足，進而強化我們的安全管理能力，是保障安全生產行之有效、針對性強的辦法。
然而，在個別干部職工中進行的安全反思，卻變了味道，成了“泛思”。這種泛思一方面表現在對自身行為只是泛泛思考，滿足于查找表象甚至是假象，缺乏對為什么會發生問題、為什么問題會不斷重復、為什么諸多的規章不管用等根源性、本質性問題的深入反思上；另一方面表現在反思時分不清主次和重點，貌似全面反思，八方覆蓋，其實只是應景應付，完成上級要求而已。
以上兩種，完全背離了開展安全大反思大檢查活動的初衷，沒有什么實際意義，不但對查找問題，糾正思想毫無益處，相反會形成一種欺上瞞下，嘴里喊整改，手中就是不動的惡劣習氣，將助長干慣了、看管了、習慣了的“痞子”工作作風。
其實，開展安全反思應結合我們自己的工作崗位、工作實際，有的放矢的進行。只有這樣，才能真正把別人的事故當成自己的教訓，在別人跌倒的的地方不在重復事故。否則，只會消耗腦細胞、浪費紙張。
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