安全,是關于我們所有職工切身利益的頭等大事。無視安全即無視生命,無視安全即可能為之付出血的代價,無數近年來國內外事故充分用悲慘的一頁頁論證了這一點。此時,我們豈能坐視不理?還置生命于身外之物乎?
然而,作為基層工作者工作時不難偶爾見之,護目鏡不戴在眼睛上,而是戴于后腦勺邊,提絲不是上的完全無縫隙,而是偶有余縫;操作完后液氣大鉗不是全新氣源,合頁復位,而氣壓表內總有少許余氣;卸鉆具提絲手不是放在提絲兩側,而總有人喜歡抓牢下方去卸下護絲……面對如此不安全行為或小違章,我們第一反應是什么?眾所周知,齊口爭喊:“屬不規范動作,不安全行為。”那為什么總有人明知山有虎,偏向虎山行,做出大無畏的舉動呢?安全現場監督只要見之一起,便重罰一起,隊上也追罰一次,如此大的處罰力度,還有眾多的安全規章制度舉不勝舉。可有些員工硬是頂著十二級臺風興作著自己的浪花,待到某年某月某日某時員工因違章“自行了斷”可愛鮮活鋼氣生命的時候,我們還能說什么呢,說出什么足以讓親屬寬慰感懷的蒼白語言來。我們最多只能是無奈的沉默,一聲嘆息而已!
這些人缺的不是操作方面的水平,缺的不是現場識別風險的能力。我說,他們缺的是一種文化——安全文化。馬志章副總經理說:“安全文化注重人的觀念、道德、倫理、態度、情操、品行等深層次的人文因素,通過教育、宣傳、獎懲,創建群體氛圍等手段,不斷提高總公司職工的安全修養,改進其安全意識和行為,從而使職工主動自覺的按安全要求采取行動。”一席話入木三分,一針見血地指出安全文化的重要性與在實際現場工作的主導地位。沒有安全文化的員工,他們心存僥幸勇于挑戰如履薄冰的高度恐懼的“違章作業”,正因為有這樣一些“拼命三郎”,我們眼下的安全工作才做得如此緊張忙碌,仿佛有點措手不及之感。安全監督總不能24小時都盯在作業現場看有沒有人違章吧,這就需要我們每位員工都要有自覺性,自動遵守好隊上的安全防范意識,提升作業現場的自我風險識別能力,肯定地講,這一切我們都能易如反掌地做到,因為不是搞什么高科技的研究重大課題,我們無法能及的事。簡單的工作,崗位內的事情。我相信每一位有認真工作態度的員工,都能做得出色,所以,我們必須以安全文化一事著手,把安全文化學精,吃透,再運行到工作實踐當中去,那安全工作就好搞多了。
只要我們肯學習,那安全離我們還會有多遠呢?如果我們都不認真學習安全文化,更新安全理念,提升安全意識,那安全便于我們背道而馳。沒有了安全,就如同盲人騎瞎馬,其焉知非福兮!
為了我們的安全,我們得好好把握一切學習安全文化的機會,我們絕對不能讓“安全講起來重要,工作起來次要,忙起來不要”的錯誤做法壞思想占據我們的大腦,否則,就等于我們自掘墳墓了,自己還要無可奈何地跳下去,上不上得來?是否全身上來?這還是個值得深思的問題。
離鄉千萬里,出門打工為之為家庭能幸福發達一點,生活狀況能改善許多,這就要我們每個人都能冷靜地分析如何珍愛生命,安全生產,關注安全是全社會的大事,也是與我們有百利無一害的好事,只要有“有志者事竟成”的精神,安全才能與我們同行,伴隨我們輕快前進的步伐,至始至終地保護我們身心健康。
在此,每一位員工應該想一想了,“安全,離我們還有多遠呢?”如果安全在你身邊的話,那么你就會高枕無憂吧!因為你,永遠都會身體健康,工作順利的。
一句話,安全為自己。
那么,今天安全在你身邊了么?
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