安全管理注意“四種人”
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鐵路安全管理是一項實打實、硬碰硬的工作，來不得半點虛假，摻不得一點水分。
然而在現場安全管理中，卻有這樣“四種人”：一是不作為的人。這種人是在其位不謀其政，居其位不盡其力；工作不講標準，只求過得去；遇事糊弄，只保屁股不挨打。二是推卸責任的人。這種人見利就上，見難就讓；遇事不是避重就輕，就是推諉扯皮；不是眼睛向內查找問題、落實責任，而是一門心思盯住別人，生怕自己多干少得。三是混日子的人。這種人是出工不出力，干活沒成績；工作沒有長遠打算，得過且過，做一天和尚撞一天鐘，終日抱著一個“混”字。四是無所謂的人。這種人工作能力不強“個性”強，平日里行為散漫，我行我素，無拘無束，什么管理職責、行為要求，統統都無所謂。
在當前鐵路改革發展新形勢下，這“四種人”無疑是制約安全管理的“絆腳石”、產生安全隱患的“導火索”。他們的存在會使安全管理大打折扣，把安全運輸生產引向偏路。因此，規范安全管理，實現安全發展必須注意這“四種人”！
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