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　　眼下，各單位紛紛制定措施，提升職工安全意識，實現“要我安全”向“我要安全”的轉變，是安全生產執行力由強制性到自覺性的一次質的飛躍。 

　　如何實現從“要我安全”向“我要安全”的轉變呢？對于我們全體員工來說，應立足于安全第一，對于安全是永恒的主題，安全是公司各項工作的保障，有了安全才有效益。員工的生命是第一位的，我們只有一次生命，對我們每一個人來說生命都是彌足珍貴的。無論在生活中還是在工作中，我們心中必須時刻謹記：生命第一，安全第一。為了確保生命的安全，在工作中我們必須認真學習安全管理、安全操作、牢記禁令、杜絕三違、反三違，爭取把安全隱患消滅在無形之中。

　　我們要時刻牢記：先安全確認后工作，自己的生命自己關心。要求大家認真對待安全問題。始終把安全放在第一位，這是一個不可忽視的問題，沒有了人的安全，就沒有了一切。“為什么我要安全”、“我的安全責任是什么”、“我如何保證安全”、“誰最關心我的安全”、“誰可以隨時隨地來保障我的安全”、“你愿意你的安全交給別人掌握嗎”、“公司安全該由誰負責”這樣的問題做為我們每一位員工難道不應該認真的去思考一下嗎？

　　我認為，在職工意識到“我要安全”的同時，職工還必須實現“我會安全”，才能從事故源頭控制不安全行為，減少或避免事故的發生。職工是設備的操作者和管理者，是安全生產的主力軍，他們的安全業務素質是減少或杜絕事故，確保安全生產的關鍵。由于職工的個人素質不同，對安全措施理解不全，總有人違規作業。開展安全業務知識教育，可以幫助職工樹立“安全第一，預防為主”的思想，職工明白了實施安全措施的理由，才能遵守生產管理制度。對職工安全意識的培養是一個長期的、循序漸進的過程，讓職工不只是做到“我要安全”，還要做到“我懂安全”，并最終做到“我會安全”，才能減少事故發生。

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