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　　“要我安全”是一種處于外界約束下的被動的他律行為，“我要安全”則是一種處于自我控制下的主動的自律行為。外因是事物變化的條件，內因是事物變化的根本。樹立“我要安全”的意識，培養“我要安全”的行為，實現“我能安全”的目標，最根本的就是要強化自律，否則，“我要安全”就是一句空洞的口號。

  　有這樣一個事故案例很能說明問題。小聞是一家企業的維修工，對待安全工作總是不夠上心，特別是在勞保穿戴上更是隨意，平時都是在班長的監督看護下才能穿戴規范。去年夏季的一天，班長出差了，小聞同其他幾名職工一起到生產現場維修設備，由于天氣比較熱，他沒有按規定穿勞保鞋而是穿了一雙涼鞋，在維修的過程中一只鐵錘從操作臺滑落到地下，正好砸在他的腳上，造成三個腳趾嚴重損傷。

  　這是一個典型的自律意識不強而產生的事故傷害，如果他按規定穿勞保鞋上班，即使鐵錘砸到腳上，根本不會出現嚴重的傷害。從小聞受傷的這起事故中可以看出，他律不可能管處處、管時時、管永遠，只有增強自律意識，處處警醒自己，事事規范自己，時時約束自己，“我要安全”才能落到實處，“我能安全”才有保障。

 　 “我要安全”重在自律，要有苦學本領的進取意識。時時樹立能力危機感，看到自己與他人、與企業安全生產要求存在的差距，自覺增強學習安全業務知識和技術技能的積極性和主動性，以過硬的素質保障“我要安全”。

  　要有科學求實的工作態度。安全工作需要規范、嚴謹、科學，來不得大意、馬虎、湊合與蠻干，不能憑經驗，不能想當然，對待操作規程切不可嫌煩瑣而變步驟、減環節，對待安全管理規定切不可根據自己的理解隨意取舍，為我所用，必須事事細、招招實、步步穩，以求實的態度保障“我要安全”。

  　要有遵章守紀的過硬作風。安全工作如果沒有鐵的紀律和剛性的制度進行規范，“三違”現象就難以消除，安全隱患就會不斷滋生。在安全工作中必須嚴格遵守各項規章制度，嚴格遵守勞動紀律，經常檢點自己的行為，做到有人檢查與無人檢查一個樣，領導在場與領導不在場一個樣，以嚴格的紀律保障“我要安全”。

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