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　　安全管理用制度去管理人、約束人、處罰人，這只是安全管理的行政手段。作為一名管理者，不但要用行政手段強(qiáng)化管理，更重要的是要把感情"融入"安全管理，這樣安全管理工作才能收到事半功倍的效果。

    抓安全生產(chǎn)要帶著感情，才能真正體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀和"三個代表"重要思想。

    實踐證明，做好安全工作要舍得感情投入，以感情為紐帶，保護(hù)職工、關(guān)愛職工。從某一種角度上講，人如果對某一項工作懷有感情，他就會全身心地投入，并能充分發(fā)揮自身的潛能，一定會把工作做得更好。安全生產(chǎn)人命關(guān)天，而安全工作的主要對象是有血、有肉、有感情的群體。因此，要用嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、親和的態(tài)度來對待，要帶著感情去做，這樣才能達(dá)到良好的效果。安全管理要有人性化、人情味，再加上嚴(yán)肅認(rèn)真的行政管理手段，安全生產(chǎn)才能保持長期穩(wěn)定。

    帶著感情抓安全，才能使崗位職工從“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變。

    帶著感情抓安全是支撐安全工作的精神支柱，是踐行科學(xué)發(fā)展觀和管理者道德修養(yǎng)的一種境界。一起事故對一個單位、一個站段是一種不幸，但對一個家庭、一名職工來說就是百分之百的災(zāi)難。

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